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【名校面試】清華大學經(jīng)濟管理學院MBA提前面試申請全攻略

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泰祺教育 2021年05月28日 160

 

 

面試指南

“面試指南”是泰祺教育打造的管理類研究生入學面試指導專欄。泰祺面試項目教研組老師們會定期分享和提前面試及正常批復試相關(guān)的政策介紹、管理知識、熱點話題分析等干貨,也會不定期地發(fā)送學長學姐面試心得等面試相關(guān)內(nèi)容。歡迎您來到泰祺面試頻道,“面試指南”——助您面試過關(guān)。

 

 

 

 

本文作者:劉曉蕾老師

泰祺教育面試教研組講師

項目概述

 

清華大學經(jīng)濟管理學院成立于1984年,首任院長為朱镕基教授,所提倡的培養(yǎng)理念是根植中國、面向世界,培養(yǎng)目標是具有綜合管理能力的未來領(lǐng)導者。

 

清華MBA項目分為清華全球MBA項目(全日制)清華MBA項目(非全日制):

 

?清華全球MBA項目(全日制)是清華經(jīng)管學院與麻省理工學院(MIT)斯隆管理學院聯(lián)合推出的,兼具清華品格與MIT元素的全球MBA項目。大多數(shù)課程是英文授課,畢業(yè)時可申請清華-MIT雙學位。全日制上課方式是周一到周五上課,錄取后考生可以入住學校宿舍,戶口檔案也可以遷入學校。

 

?清華MBA項目(非全日制)的上課方式有兩種,一種是周末班,還有一種特別的上課方式即集中班,要求學生每兩周一次集中上課,上課時間為周五晚+周六周日兩天。集中班主要是為了便利北京地區(qū)之外考生。

 

 

招生數(shù)據(jù)

 

2022級清華大學MBA具體招生政策如下:

 

我們可以通過清華大學官方公布的2021級清華MBA項目學生畫像,了解整體錄取者的水平,給自己做一個外部參考。詳情如下:

 

 

 

 

提前面試批次

 

清華經(jīng)管基本每年五月前后會公布當年的招生政策并開放申報系統(tǒng),系統(tǒng)開放一直持續(xù)到10月底,這期間會有五個申請批次,我們可以選擇也只能選擇其中一個批次進行申請。

 

2022級的具體批次分布如下:

☆注:申請第五批面試的考生如果獲得面試資格必須在2021年10月31日聯(lián)考報名截止前完成清華MBA聯(lián)考報名(研究生入學考試的聯(lián)考報名選擇清華MBA),否則不能參加第五批面試(其他未獲得面試資格、面試未通過或未申請清華MBA面試的考生,聯(lián)考報名請勿選擇清華MBA)。

 

 

 

提前面試流程

 

隨著MBA考生數(shù)量的急劇增加,清華MBA的申請難度也逐年增加,最近三年申請人數(shù)都在一萬以上。而材料審核環(huán)節(jié)的通過率在15%左右,面試環(huán)節(jié)的通過率能有50%左右,也就是整體的錄取率基本在5%。其中申請材料的審核是多維度考察學員的情況,除了教育背景之外,還要參考考生所處的行業(yè)、企業(yè)、職位、年薪,以及管理規(guī)模、海外經(jīng)歷和社會活動等“硬件條件”。還有在申請短文環(huán)節(jié)展現(xiàn)的內(nèi)容等,每一項都有相應的分值。

 

材料審核后,未通過的同學不能再申請本年度的其他批次,通過的同學就需要全力準備面試考核。清華MBA非全日制(在職班)面試只有25分鐘的綜合素質(zhì)面試,由四位考官(一般是由1到2名學院教授和2到3名MBA畢業(yè)校友組成)和一位秘書(主要負責材料整理和計時工作)組成,面試時間是嚴格控制的,時間一到面試秘書就會提醒。報考全日制的同學除了綜合素質(zhì)面試外還另有12分鐘的純英文面試,適合英語可以作為工作語言的同學。

 

 

提前面試真題講解

 

根據(jù)往年面試真題,我們舉例解讀清華MBA面試考官的重點考察方向:

 

1.你是怎么看你們公司和XX公司(同行競爭對手)的最近的熱點話題?

 
 

問題解析:這是一個行業(yè)層面的問題,但又聚焦到自己公司和競爭對手兩家公司。我們首先要表明自己的整體態(tài)度,比如這個事情確實影響面很大,甚至負面影響更多,公司高層也非常重視。然后結(jié)合行業(yè)發(fā)展的階段性特點進行闡述,同時在條件允許的情況下,最好給考官說一些內(nèi)部消息或者外界不容易看到的事件原因,最后交代目前事情如何發(fā)展和自己公司如何應對。總而言之需要客觀、公正、具有行業(yè)視野的來分析整個事件,不要過于負面的評價競爭對手。

 

 

2.你是如何實現(xiàn)跨組織溝通的?

 
 

問題解析:這是一個關(guān)于個人工作開展和管理溝通的問題,考生可以從跨組織溝通中比較重要的幾個要素并結(jié)合具體案例來闡述。例如跨組織溝通重要的前提是能夠建立相互信任,甚至有時候需要借用非工作場合的人際關(guān)系的建立;另外是心態(tài)上要自我放低,不要用考核或者命令的態(tài)度,而應該選擇平等的方式建立共同的目標來完成;同時強調(diào)跨組織溝通中傾聽的重要性,給考官展現(xiàn)出自己比較強的跨組織溝通能力,進而展現(xiàn)自己是一名優(yōu)秀的管理者。

 

 

3.你有什么興趣愛好或平時工作之余喜歡做什么?

 
 

問題解析:清華大學是一個特別注重德智體全面發(fā)展的高校,招生時除了關(guān)注工作能力,還會考察考生有沒有追求美好生活的意愿。對于興趣愛好類問題,一是我們要善于給自己貼標簽,二是能經(jīng)得住追問,三是要學會講故事。比如一個同學他從小喜歡收集各種紀念幣,便給考官介紹了他這個愛好堅持了多久,收集了多少枚,同時切入個別紀念幣背后的重大歷史事件或者人文風情打動考官,獲得面試高分。

 

 

總之,關(guān)于面試類問題沒有標準或者統(tǒng)一答案,如果按照所謂的套路答案進行回答的話,一是很難經(jīng)得住考官的追問,二是難以拿到面試高分。因為高校面試的背后動機是要和你面對面進行深入交流和探討,考察你不同于其他考生的突出特點或成就。如果你不能真誠全方位地向考官展現(xiàn)自己的優(yōu)秀,那考官又怎能給我們打高分呢?

 

 

提前面試復習建議

 

最后關(guān)于面試如何準備給出幾點小建議:

面試建議

1.時刻保持對行業(yè)信息和社會熱點話題的敏感度以及深刻思考,并能有條理地表達自己的觀點;

 

2.全面了解目前所處公司的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)模式、現(xiàn)階段問題等;

 

3.梳理自己的工作內(nèi)容和業(yè)績,并準備典型案例;

 

4.深度剖析自我優(yōu)劣勢,對自我認知不斷挖掘。

 

 

工作之后的再回爐更能夠開拓視野、滿足自我的探索欲。在學校講座和行業(yè)大咖分享過程中,提升工作能力并拓展人生寬度。也預祝同學們能夠如愿以償就讀目標院校!

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